Bibliographie
1. Livres
Dewandre, B. & Poitier-Koninckx, F. (2020). Pro en Leadership
Hamilton, A., Reeves, D. B., Clinton, J. M., & Hattie, J. (2022). Building to impact.
Prud’Homme, R., & Leclerc, M. (s.d.). Données d’observation et gestion de l’apprentissage : guide à l’intention des communautés d’apprentissage professionnelles.
2. Chapitres de livre ou articles scientifiques
Fullan, M. (2006, November). Change theory. In Seminar Series. A force for school improvement.
Morin, E., & Auger, C. (s.d.). Collaborez! Entre l’empathie et l’affirmation de soi. Revue Gestion, HEC Montréal.
Rousseau, C., & Bareil, C. (s.d.). Évolution de l’appropriation et des préoccupations des cadres intermédiaires en contexte de changements simultanés, éditions EMS.
3. Articles de revue
Pratiques gagnantes de directions d’établissement scolaire pour surmonter les obstacles rencontrés en supervision pédagogique, (2017). Revue des sciences de l’éducation, Volume 43(2).
4. Documents d’appui et ressources en ligne
Cadre de leadership de l’Ontario : fondé sur la recherche. Education Leadership Ontario. https://www.education-leadership-ontario.ca/fr/recherches/le-cadre-de-leadership-de-l-ontario
CTREQ. (n.d.). Équipe collaborative. Projet CAR. https://projetcar.ctreq.qc.ca/equipe- collaborative/
Université de Sherbrooke. (2016). Pratiques de gestion des ressources humaines pour favoriser la persévérance et la réussite des élèves, capsules 1 et 8.
5. Autres ressources web
https://scfp.ca/conversations-courageuses-en-periode-difficile
https://www.cegepvicto.ca/wp-content/uploads/2021/12/- Fiche-technique-sur-la-communication-courageuse.pdf
https://www.education-leadership-ontario.ca/application/- files/2415/5647/3591/9._Examiner_les_RPL_dordre_cognitif.pdf
https://nsrfharmony.org/protocols/
https://www.revuegestion.ca/susciter-ladhesion-au-changement